男女不限，有一定的沟通协调能力，熟悉餐厅运营流程，有领导能力，有一定年限的餐厅服务工作经验
岗位职责：1.负责餐厅人员的安排和调配工作，监督员工的工作表现
                  2.培训和指导新员工，提高员工的服务技能和工作效率
                  3.确保餐厅服务质量，处理顾客的投诉和意见，提高顾客满意度
                  4.现场协调工作，协调餐厅和厨房的沟通和合作
                  5.监督餐厅的清洁卫生工作，符合卫生标准

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